17/09/2015
Los nuevos trabajadores del Plan de Empleo Conjunto reciben la bienvenida en el Ayuntamiento de la Pobla de Vallbona
Gracias al Plan de Empleo Conjunto de las Administraciones Públicas se han incorporado a trabajar en el Ayuntamiento de la Pobla de Vallbona ocho personas con perfiles laborales muy específicos.
Todos ellos han recibido la bienvenida en el Salón de Plenos por parte de la corporación municipal. En estas nuevas incorporaciones hay dos técnicos de Medio Ambiente, un técnico audiovisual, un educador social, un restaurador de obras de arte y documentos gráficos, un oficial de primera, un peón de obra pública y un peón forestal.
Se trata, en la mayoría de los casos, de profesionales cualificados que tendrán unos contratos de una duración de dos meses y medio hasta cinco meses y medio y con una jornada laboral que varía entre un mínimo de 20 horas semanales hasta jornada completa.
Este Plan de Empleo ha sido financiado a partes iguales por la Diputación de Valencia, la Generalitat Valenciana y el Ayuntamiento de la Pobla de Vallbona. Su coste total asciende a 83.000 euros, de los que el Ayuntamiento aporta más de 27.000 euros.
Los criterios de selección para las contrataciones viene marcado por la Diputación de Valencia, con prioridad para parados de larga duración, menores de 25 años y mayores de 45. El proceso se ha realizado mediante el SERVEF.
Anteriormente ya se había incorporado como personal del Ayuntamiento un técnico de Juventud y está previsto que en diciembre se contrato un técnico comercial, ambos a través del Plan de Empleo Conjunto 2015.
Todos ellos han recibido la bienvenida en el Salón de Plenos por parte de la corporación municipal. En estas nuevas incorporaciones hay dos técnicos de Medio Ambiente, un técnico audiovisual, un educador social, un restaurador de obras de arte y documentos gráficos, un oficial de primera, un peón de obra pública y un peón forestal.
Se trata, en la mayoría de los casos, de profesionales cualificados que tendrán unos contratos de una duración de dos meses y medio hasta cinco meses y medio y con una jornada laboral que varía entre un mínimo de 20 horas semanales hasta jornada completa.
Este Plan de Empleo ha sido financiado a partes iguales por la Diputación de Valencia, la Generalitat Valenciana y el Ayuntamiento de la Pobla de Vallbona. Su coste total asciende a 83.000 euros, de los que el Ayuntamiento aporta más de 27.000 euros.
Los criterios de selección para las contrataciones viene marcado por la Diputación de Valencia, con prioridad para parados de larga duración, menores de 25 años y mayores de 45. El proceso se ha realizado mediante el SERVEF.
Anteriormente ya se había incorporado como personal del Ayuntamiento un técnico de Juventud y está previsto que en diciembre se contrato un técnico comercial, ambos a través del Plan de Empleo Conjunto 2015.
